การเตรียมพร้อมสำหรับงานใหม่

(1) เราต้องมีการเตรียมพร้อมอะไรบ้างในการสมัครงาน?
ประวัติส่วนตัวแบบกระชับ (เรซูเม่)

เรซูเม่คือการเขียนสรุป 1-2 หน้ากระดาษเกี่ยวกับทักษะ ความสามารถ และผลงานของคุณที่มีความเกี่ยวข้องกับงานที่คุณต้องการสมัคร เรซูเม่เป็นเหมือนการโฆษณาสั้นๆ ว่าท่านเป็นใคร

จดหมายนำ

จดหมายนำเป็นการขยายความเพิ่มเติมจากเรซูเม่ของท่าน มันช่วยให้ท่านสามารถแนะนำและโปรโมตตัวเองได้ ซึ่งอำนวยความสะดวกให้กับนายจ้างยอมรับใบสมัครของท่านหรือเรียกตัวเพื่อการสัมภาษณ์ให้กับท่าน

บุคคลอ้างอิง

บุคคลอ้างอิงควรเป็นหัวหน้างานโดยตรง/ในอดีตหรือบุคคลที่คุ้นเคยกับประวัติการทำงาน/ลักษณะนิสัยของท่าน ไม่แนะนำให้ใช้สมาชิกในครอบครัวเป็นบุคคลอ้างอิงเพื่อหลีกเลี่ยงความไม่เป็นกลาง ในทุกๆ กรณีควรขออนุญาตบุคคลนั้นๆ ก่อนจะลงชื่อให้เขาเป็นบุคคลอ้างอิง

หมายเหตุ:

1.ข้อมูลทั้งหมดควรจะครบถ้วนและสอดคล้องกับเอกสารประกอบ เช่น ประกาศนียบัตรและจดหมายรับรองเพื่อสมัครงาน ฯลฯ

2. เอกสารทั้งหมดควรสะอาด เป็นระเบียบ และเรียบร้อย

3. ทางบริษัทอาจต้องการให้ท่านกรอกแบบฟอร์มใบสมัครงานของพวกเขา ตรวจสอบให้แน่ใจว่าข้อมูลต่างๆ นั้นสอดคล้องกับเรซูเม่

เราต้องมีการเตรียมพร้อมอะไรบ้างก่อนการสัมภาษณ์งาน?

ควรทำ | ไม่ควรทำ

เรียนรู้ให้ได้มากที่สุดเกี่ยวกับบริษัทและผู้ที่จะสัมภาษณ์

อย่าไปสัมภาษณ์โดยที่ไม่รู้อะไรเลยเกี่ยวกับอุตสาหกรรมหรือตำแหน่งที่ท่านจะได้รับการสัมภาษณ์ การไม่เตรียมพร้อมจะทำให้ดูเหมือนว่าท่านไม่อยากจะได้งาน

เตรียมตัวให้พร้อม คาดคะเนคำถามในการสัมภาษณ์ที่น่าจะถูกถามและเตรียมคำตอบของท่าน

สร้างความประทับใจครั้งแรก ตรงต่อเวลา แต่งกายให้เรียบร้อย

อย่าไปสายหรือภาพลักษณ์ดูไม่เรียบร้อย

ตอบคำถามด้วยความซื่อสัตย์อย่างแท้จริง นำเสนอตนเองให้ดีเยี่ยมที่สุดแต่ยังคงความถ่อมตนและได้ใจความ

อย่าพูดเกินความจริงหรือโกหกเกี่ยวกับผลงานของท่าน

คงความสุภาพ ความน่านับถือ และคิดในเชิงบวก

อย่าตำหนินายจ้างคนก่อนหรืองานก่อนหน้านี้ที่ท่านเคยทำ

ถามคำถามที่ท่านอยากจะทราบแต่ไม่สามารถหาคำตอบได้จากโฆษณา

โปรดเลือกภาษา